こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
『外部の右腕』として、
ご支援先のビジョン実現を
『人(育成・チーム作り)』の面で
サポートする村上 俊洋です。
今日は、終日研修準備の
ための重要な1日でした![]()

私の研修の仕事は
いよいよ明日からが
超本格的になってきます。
しっかりとお役に立てる
ために、引き続き準備を
怠りなく行い、本番に
挑みたいと思います![]()
さて…

という格言があるのを
ご存知の方は多いと
思います。
物事を成し遂げる為
には、
いかに準備が重要か![]()
ということを表現した
言葉です。
これは、私の仕事に
おいても、大切な考え
なので、準備には
万全を期す![]()
ということを決めて
取り組んでいるのですが…
あなたが、毎日行う
朝礼や定期的な
ミーティングの場に
おいても
あなたの準備1つで、
スタッフのみんなへの
伝わり方が大きく
変わります![]()
例えば…
・事前にスタッフに
伝えたいこと
を整理しておく
ことで、漏れがなく
なりますし…
・どうすれば効果的に
相手に伝わるか?を
考えておく
ことで、必要な資料や
話の順番なども予め
考えることが可能です。
それによって、
相手への伝わり方
も大きく変わりますし…
時間の効率も良く
なりますもんね![]()
私のご支援先の
経営者の方にも
事前準備として
お伝え頂く内容を
箇条書きにして
おいて頂いたり…
会議前の事前打ち合わせ
の場で考えをまとめて
頂いたりしています。
準備をしておくことで
時間配分も考えることが
できますし…
事前に参加者に持参
してもらうものがあれば
伝えることも可能です。
朝礼や会議は惰性に
なると、形式だけで
意味がなくなってきたり
します。
せっかくの時間なので
しっかりと準備を行い
効果の高い場にしていき
たいですね![]()
今日の朝礼や
ミーティングで話す
内容…
準備できていますか![]()
慣れたメンバーが
相手だからと言って
ぶっつけ本番に
なっていませんか![]()
せめて、伝えたいことや
項目だけでもピックアップ
しておくと良いですよ![]()
おしまい![]()
株式会社店舗人材サポート
(大阪 淀屋橋)
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☆3~10店舗の飲食店などの
サービス業を展開する会社で
さらに今後10店舗~20店舗に
拡大していきたい!
という成長意欲の高い会社の
店長教育・社員、アルバイト教育
☆私(村上)が社長の外部の右腕となりながら、店長研修・スタッフ研修、・人面談などを通じて、社長の『考えや思い』をスタッフに共有するお手伝いを行います。
会社のメンバーが一丸となると
お店のファンが増えたり、
離職率低下など業績アップに
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元サービス業60店舗の
統括マネージャーとして、
社員500人以上の育成経験を
もつ私が、自身の20年間の
成功体験・失敗体験を中心に
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