こんにちは。

 

サービス業で店舗展開を目指す

成長意欲の高い経営者様の

『外部の右腕』として、

 

ご支援先のビジョン実現を

『人（育成・チーム作り）』の面で

サポートする村上 俊洋です。

 

 

今日は東京にて、

 

 

高知名物屋台餃子

『安兵衛』様の

 

恵比寿にある店舗の

店舗研修でした

 

 

 

 

常にたくさんのお客様に

ご来店頂き、土日などは

特に開店前から行列が

出来るほど忙しいお店の

 

 

『えびすの安兵衛』

 

 

普段、忙しい中、笑顔で元気に

がんばっているスタッフのみなさん

ですが、さすがに私の研修前は

ピリピリムードです

 

 

 

 

って…

 

 

どこがピリピリムードやねん

 

社長が研修前に、みんなに

ご馳走してくれたハンバーガーの

おまけで盛り上がってました

 

 

そして、肝心の研修内容は…

 

 

前半が

 

強いチーム作りを

するためには

 

後半は

 

 

安兵衛の指標

（ビジョンやコンセプトなどを

まとめたもの）を確認しながら

 

安兵衛で仕事をする目的

と目指すビジョンを再度

共有しました

 

 

強いチームを作るためには…

 

 

メンバー全員が、お店の目標達成に

向けて一丸となっていることが重要です。

 

そして、その目標とは単なる

数値目標だけではなく…

 

 

仕事をする目的であったり…

 

 

何を目指しているのか

であったり…

 

 

自分たちが、何のために

仕事をがんばるのか

 

という目的やゴールを共有

しておくことが重要

 

 

そうでないと…

 

 

ただ、忙しいだけ…

 

日々、同じような仕事の連続…

 

 

というのでは…

 

チームが一丸になりづらい

どころか、心がすり減って

しまいますからね

 

 

是非、日々忙しい中で頑張っている

あなたのお店でも…

 

強いチーム作りには何が必要なのか

 

や

 

自分たちが何のために仕事を

しているのか

 

をスタッフみんなで共有する

機会を作ってみて下さいね