組織の利益とモチベーションをアップさせる 人材育成・チームビルディング

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せっかくの挑戦を無駄にしない方法

【毎日更新ブログ    1294日目】

こんにちは。

 

サービス業で店舗展開を目指す

成長意欲の高い経営者様の

外部の右腕として、

 

ご支援先のビジョン実現を

『人(育成・チーム作り)』の面で

サポートする村上 俊洋です。

 

 

サービス業のみなさんは、まだまだ

年末までの大切な時期、お仕事

頑張っていらっしゃいますが

 

 

私自身は研修やコンサルティングの

仕事に関しては残す所あと1件のみと

なりました。

 

 

もちろん、研修以外の仕事はまだ

残っているのですが、2019年のゴールが

見えてきた段階で軽くこの1年を

振り返ってみると

 

 

自分なりに色んな新しいことに

挑戦したなぁ~と。

 

 

代表的なものを一部ご紹介すると…

 

 

・台湾での『第1回ほめ達!

ビジネスセミナー』開催


・『社長の右腕養成術』という

コンテンツでの自主開催セミナーの

実施


・Youtubeでの動画配信



などなど…

 

 

さらに昨年から今年の3月にかけては

長年の夢であった商業出版を目指して、

出版塾に思い切って通ったりしました。

(まだ、芽が出ていないですが…涙)

 

 

まぁ、周りの人からみると小さな挑戦

かも知れませんが…

 

 

私のご支援先の経営者様が

色んなことに挑戦されていることに

刺激を頂きながら、自分なりに

挑戦することができました。

 

 

そんな挑戦を無駄にしないために

大切だと思っていることが

一歩踏み出した取り組みに

関して、1日も早く二歩目、三歩目を

踏み出すということ。

 

 

何か新しいことに挑戦する

ために一歩を踏み出すというのは

勇気が必要だったり大きなエネルギーが

必要だったり…

 

 

場合によっては、不安や恐怖心が

襲ってくることもあります。

 

 

しかし…

 

 

私の悪い癖は、一歩踏み出したことに

ホッとし過ぎて…

 

 

二歩目、三歩目の足を踏み出せない

時があるんですよね…(汗)

 

 

確かに一歩を踏み出すということは

大切なのですが、冷静に振り返ると

一歩踏み出しても、もう片方の足は

現状の所にあります。

(絵が下手…苦笑)


ですから、一歩踏み出した段階

では、まだいつでも現状に戻って

しまう状態。

 

 

次の一歩を現状側にある左足を

踏み出すことができれば、

本当の意味で未来に向かって

進めたことになるし…

 

 

逆に、右足を一歩戻してしまうと

現状に逆戻り…

 

 

つまり、一歩踏み出した段階では

『未来に向かう』こともできるし

『現状に逆戻り』してしまう段階

だということ。

 

 

ですから、2020年は今年の挑戦を

確実に積み上げるために、二歩目

を前に踏み出し

(本当は左足が右足の前にないと

おかしい…泣)


本当の意味で、一皮むけることが

できるようにしたいと思います!!

 

 

一歩踏み出した段階でついつい

やり切った感に浸ってしまう私…

 

 

今回は、台湾セミナーと社長の

右腕養成術のセミナーに関しては

ぼほぼスケジュールが確定

しつつあるので、

 

 

2020年早々に二歩目を踏み出しますよ!!

 

 

そして、Youtubeも…

 


株式会社店舗人材サポート

(大阪 淀屋橋)

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☆5~10店舗の飲食店などのサービス業を展開する会社でさらに今後10店舗~20店舗に拡大していきたい!という成長意欲の高い会社の店長教育・社員、アルバイト教育

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元サービス業47店舗の統括マネージャーとして、スタッフ人以上の育成経験をもつ私が、自身の20年間の成功体験・失敗体験を中心に『人材育成やチーム作り』に役立つ情報をお届けする内容です。

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