【毎日更新ブログ 1587日目】
こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
外部の右腕として、
ご支援先のビジョン実現を
『人（育成・チーム作り）』の面で
サポートする村上 俊洋です。
新型コロナの問題が発生してから、世の中の
色んな価値観や常識が大きく変わりました。
それにしても…
たった半年でこんなに大きく変わるか？？？
というくらいの大きな変化です。
私自身も振り返ってみたら生活習慣
仕事の仕方
などに大きな変化が生じた6か月です。
人は環境変化にストレスを感じたり、
変化に順応するために相当なエネルギーを
費やしますが…
冷静に考えたら、この6か月でみなさんが
生きる為に消費しているエネルギーは
例年の2年分くらいのエネルギーを
使っているんじゃないか？と思えるほどです。
（この数値に科学的な根拠はありません…）
きっと
知らず知らずのうちに、疲れやストレスが
溜まってる人も多いと思うので…
どうぞ心身ともに積極的にリフレッシュして
下さいね。
また、変化が生じているのは『環境』
だけではありません。
私たちの部下の育て方にも大きな変化が
生じています。
これはコロナ禍以前から言われていること
ですが、今の若者は彼らに合った効果的な
育成法がありますし…
リモートなどが導入されている会社などは
部下の指導法にも変化が求められています。
自分たちが育てられてきたやり方や
これまでうまくいっていた指導法を
価値観が違う時代に生まれ育ってきた
人間に対して無理やり押し付けても
うまくいきませんし…
在宅勤務や三密を避ける職場環境の中で
使おうと思ってもうまくいかないことが
多くなりますもんね。
世の中の環境変化に対応し、生き残って
いくために仕事の仕方やサービスの内容を
見直すのと同様に
時代にマッチしたリーダーであり続ける為に、
人の指導法においても、自分たちが
勉強して変化する。
変化・変化で色々大変ですが…
コロナは自分を変化させて周りに
順応する力を身につける。
というトレーニングの機会を与えて
もらえたと受け止めて、私もがんばります！
株式会社店舗人材サポート
（大阪 淀屋橋）
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☆5～10店舗の飲食店などのサービス業を展開する会社でさらに今後10店舗～20店舗に拡大していきたい！という成長意欲の高い会社の店長教育・社員、アルバイト教育
☆私（村上）が社長の外部の右腕となりながら、店長研修・スタッフ研修、・人面談などを通じて、社長の『考えや思い』をスタッフに共有するお手伝いを行います。
会社のメンバーが一丸となるとお店のファンが増えたり、離職率低下など業績アップにつながります
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元サービス業47店舗の統括マネージャーとして、スタッフ人以上の育成経験をもつ私が、自身の20年間の成功体験・失敗体験を中心に『人材育成やチーム作り』に役立つ情報をお届けする内容です。
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