【毎日更新ブログ 1078日目】
こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
外部の右腕として、
ご支援先のビジョン実現を
『人（育成・チーム作り）』の面で
サポートする村上 俊洋です。
去年に続き、2回目となる
私の大好きな仲間達と旅する
台湾。
先ほど2泊3日の充実した楽しい
旅が終了し、それぞれが東京
大阪、名古屋に向けて台湾を
離れました。
私も、現在、桃園空港のラウンジで
仕事をしており、夕方5時過ぎの便で
台湾を後にします。
今回は台北だけでなく、台中も
訪れたのですが、大好きな仲間と
過ごす、大好きな台湾の時間は
本当にあっという間に過ぎながらも
休日ってこんなに充実した時間を
過ごすことができるんだ！と改めて
思うくらいに、たくさんの場所にいき
楽しむことができました。
また、来年このメンバーで
『ご褒美台湾旅行』を
楽しめる様に、仕事も健康管理も
がんばりたいと思います！
ご支援先の経営者さまにしても…
友達にしても…
私は極力大好きな方とだけ過ごして
いきたい！
と強く考えているのですが
参加者のお一人で、私が尊敬する
経営者の方が昨夜こんなお話をされていて
本当に共感しました。
どんなお話だったかというと…
『自分が好きな人に囲まれながら
生きていくのは非常に幸せだけど…』
『自分の好きな人からも、選ばれる様な
魅力的な人間になっていきたいものだね…』
と。
私にとって魅力的で大好きな方々と
いつまでも一緒にいつづけるためには
私自身も
さらに仕事の能力を高める
色んなことに挑戦し、成長し続ける
だけでなく、前向きで思いやりのある
人間を目指し、周りの人に取り残されない様に
魅力を磨いていかないと…と。
これは、プライベートに限らず
人材育成においても同じことが
言えますよね。
人は他人をコントロールすることは
できませんし、立場や役職で無理やり
部下を動かそうとすると、人間関係が
破壊されていきます。
ですから…
部下から、一緒に働きたい！
いつまでも、このリーダーと一緒に
いたいと思える様な人間になる！
このリーダーのいうことなら
素直に言うことが聞ける…
と思われる様にリーダーは
人間力を高めることが大事。
そして、自分の人間力を高める
事が結果的に職場の人間関係の
ストレスを軽減させることができる
方法だと…
恋愛と同じで、私がいくら
相手に対する思いが強くても
片思いではダメですからね…
両想いになれるように、さらに
魅力的な人間でありたいと思います。
株式会社店舗人材サポート
（大阪 淀屋橋）
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元サービス業47店舗の統括マネージャーとして、スタッフ人以上の育成経験をもつ私が、自身の20年間の成功体験・失敗体験を中心に『人材育成やチーム作り』に役立つ情報をお届けする内容です。
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