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(毎日更新ブログ 447日目)
こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
外部の右腕として、
ご支援先のビジョン実現を
『人(育成・チーム作り)』の面で
サポートする村上 俊洋です。
今日は、東京恵比寿にて
高知名物 屋台餃子の
『えびすの安兵衛』様の
ご支援でした![]()
![]()
休餃日
にも関わらず

明るく、前向きなメンバーとともに
一緒に楽しく学びました![]()
研修後は、メンバーみんなで
美味しい焼肉を社長にごちそうに
なり、お腹も心も大満足![]()




また、明日からも頑張れます![]()
さて…
今日、勉強した内容は
『人生の主導権は自分が握る
』
という話し。
世の中、うまくいかない事や
思い通りにならないことがあると…
相手が悪い…
景気が悪い…
人不足の状況が悪い…
会社が悪い…
上司が悪い…
などというように、周りの
環境や他人の責任にして
してしまう時って結構ありませんか![]()
でも…

これは、デモですね![]()
でも…
相手のせいにしても…
景気のせいにしても…
人不足の世の中のせいにしても…
会社のせいにしても…
上司のせいにしても…
他人を変えることができない
様に、自分ではコントロールできる
ものではないので…
何かのせいにした所で
ストレスが溜まるばかりで、
問題解決に向かうことは
ありません。
そんな時…
このピンチは何のチャンスだろうか![]()
と自分に問いかけてみて、
もし、この事態が自分に責任が
あるとしたら、一体自分は何が
できるのか![]()
と考えて、自分ができる範囲の
ことで行動する。
例えば…
新人スタッフがミスを繰り返す。
という困った問題が発生した時…
あいつは要領が悪い…
もの覚えが悪い…
という捉え方ではなく…
新人スタッフがミスを繰り返す。
という困った問題が発生した時は
自分自身の指導法の幅を広げる
チャンス
と捉え
明日から、説明の仕方を工夫
してみよう![]()
とか、
もっと、新人の仕事ぶりを
よく観察してみよう![]()
などというように
考えて実行する。
うまくいかないことを他人や
環境のせいにして、自分の人生の
貴重な時間を委ねてしまうことって
凄くもったいない…
それなら、目の前に起きる出来事は
全て自分の責任であると捉え
自分が行動できる範囲で問題解決に
向けて実行する方が主体的な人生を
歩むことができるし、成長にもつながる![]()
私にとって、大事な仲間である
ご支援先のメンバーには是非
この発想で物事をとらえ、
主体的に行動できる様な人に
なって欲しいと願っています![]()
どうせ1回きりの人生なら…
主体的に生きて、とことん成長し続け
たいものです![]()
株式会社店舗人材サポート
(大阪 淀屋橋)
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☆3~10店舗の飲食店などのサービス業を展開する会社でさらに今後10店舗~20店舗に拡大していきたい!という成長意欲の高い会社の店長教育・社員、アルバイト教育
☆私(村上)が社長の外部の右腕となりながら、店長研修・スタッフ研修、・人面談などを通じて、社長の『考えや思い』をスタッフに共有するお手伝いを行います。
会社のメンバーが一丸となるとお店のファンが増えたり、離職率低下など業績アップにつながります![]()
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元サービス業60店舗の統括マネージャーとして、社員500人以上の育成経験をもつ私が、自身の20年間の成功体験・失敗体験を中心に『人材育成やチーム作り』に役立つ情報をお届けする内容です。
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