【毎日更新ブログ 1263日目】
こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
外部の右腕として、
ご支援先のビジョン実現を
『人（育成・チーム作り）』の面で
サポートする村上 俊洋です。
以前、ブログでも書いたのですが
私は、現在未来に向けて色んな
ことをチャレンジしています。
しかし…
新しいことにチャレンジすると
なかなか思った様に結果が出ない
ことが多いですし…
自分の弱い部分も見えてしまうので
すごくモヤモヤしたり、自信を失い
そうになる時があります。
きっと、新しいことを挑戦することで
少しずつ成長しているんでしょうけど…
そんなのなかなか見えないです
もんね…。
『ほめ達！』の私でも自分自身の
マイナス部分に光を当ててしまって、
私の中の悪魔の部分が…
『今、特別何かに困ってる訳じゃ
ないんだから、面倒くさいことは
辞めちゃいなよ！！』
とささやくのですが。
私の中の天使の部分が…
『変化やチャレンジを避けて
いたら、夢を叶えることなんて
できないよ！』
そして…
『現状維持は後退の始まりだよ！
今は良くても後で困るよ！！』
というので、やっぱりがんばってみよう…
と思うんです。
そんな、なかなか成果が見えずに
落ち込みそうになる時に
思い出しているのが『成功曲線』
あなたは、ご存知かも知れませんね！
でも、私と同じような状況で、
今まさに何かの努力を挫折する
一歩手前の人がいたら、勇気を
送りたいので改めてお伝えしますね。
成功曲線とは、あることに挑戦し始めた
ときに、ある程度の成果がでるまでの
時間と努力を表にしたものです。
多くの人は、この表の緑の線の様に
努力と時間に比例して成果が表れるもの
だと思っています。（願望も含めて）
しかし、現実はそんなに甘くはなく…
赤い曲線の様に、努力の成果が
表れてくるまでにはそれなりの
時間を要することと
最初の頃は、成果はほとんど表れる
ことなく、一定の時間が経過してから
急に伸びてくるもんなんですよね。
つまり、成果は遅れてついてくる
もんなのですが…
多くの人は、イメージと現実の
ギャップに耐えられず途中で止めて
しまうことが多いんですよね。。。
もちろん、ただ単に時間を費やせば
良いという話ではなく、成功者から
学びながら正しい努力を重ねたり
光速でPDCAを回しながら検証を
重ねることは大事ですが。
私も、ついつい弱気になりそうな
時は、いつもこの成功分岐点の
存在を信じて、もうひと踏ん張り
するようにしているんです。
ですから、もしあなたが努力が
報われていない様な気がして
挫折しそうになっているなら、
成功分岐点を迎えるまでの
あと少し一緒にがんばりましょうね！
9年前に作成した私の会社の
クレドの行動指針の第１番目に
こんな言葉を書いています。
『人は必ず無限の可能性を秘めていると
信じ抜く』
人の成長に関わる仕事をしている
私が、まず自分自身の可能性を信じる
ことが出来なかったら話にならない
ですからね…
まずは、自分の可能性を信じて
あと一歩がんばってみます♪
株式会社店舗人材サポート
（大阪 淀屋橋）
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☆5～10店舗の飲食店などのサービス業を展開する会社でさらに今後10店舗～20店舗に拡大していきたい！という成長意欲の高い会社の店長教育・社員、アルバイト教育
☆私（村上）が社長の外部の右腕となりながら、店長研修・スタッフ研修、・人面談などを通じて、社長の『考えや思い』をスタッフに共有するお手伝いを行います。
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元サービス業47店舗の統括マネージャーとして、スタッフ人以上の育成経験をもつ私が、自身の20年間の成功体験・失敗体験を中心に『人材育成やチーム作り』に役立つ情報をお届けする内容です。
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